政府4個首長級公務員職位包括創科署署長、政府資訊科技總監、副效率促進專員及體育專員等，將會做公開招聘及內部聘任。 周小松議員在立法會公務員及資助機構員工事務委員會會議發問，第一，原則上同意政府以能者居之原則作選拔，不過，政府推動政策時須整體顧及公務員團體士氣，一下子物色了幾...

第五波疫情爆發至今，共有超過14萬政府僱員參與抗疫工作。今天立法會公務員及資助機構員工事務委員會舉行會議，周小松議員於會上肯定各部門公務員在抗疫工作的貢獻，並表示當中不乏感人故事，建議政府表彰有功人員，宣揚正能量。由於公務員已連續兩年凍薪，建議政府向公務員適當加薪，以肯定他...

周小松議員今天出席公務員及資助機構員工事務委員會會議，發言指公務員中醫診所「一籌難求」，不便公務員使用服務。建議政府向醫管局或非政府機構「買位」，以讓公務員更便捷地使用中醫服務。 公務員事務局局長聶德權回應時強調，會透過增加現有診所的服務量，以及新設診所等去強化服務。另外，...

現時不少政府部門都有聘用非公務員合約僱員，當中近三成人持續服務年期達5年或以上。周小松議員建議政府將有長期服務需求的合約崗位轉成公務員職位。亦希望當局將合約僱員的薪酬與相若公務員職級的薪金看齊，避免「同工不同酬」情況。 公務員事務局局長聶德權回應表示，部分有長期需求的合約崗...

第七屆立法會公務員及資助機構員工事務委員會在1月25日舉行第一次會議，周小松議員關注非公務員合約聘用的員工，希望能夠有機會討論這議題，特別對常額、經常性聘用的職位，是否可轉成常額公務員。